COORDINATEUR.TRICE DE PARCOURS SOCIALE ET PROFESSIONNELLE


DETAILS

600H
SUR 1 AN
2 jours/Semaine

FINANCEMENT
Formation éligible au CPF N° 208906
FINANCEMENTS OPCO des Entreprises, FONGECIF

CERTIFICATION
Diplôme de Niveau 6 (BAC+3), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
Code RNCP : 36128
Code Diplôme Apprentissage : NR

Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
recherche/rncp/36128

PRÉREQUIS
La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac ou d’un Titre Professionnel de niveau 5.

CONTACTS
Christine GUENIOT
0690 48 26 50
0590 38 71 36 christine.gueniot@fore.fr

Lauranne BAKER
0690 98 74 15
0590 38 22 78

lauranne.baker@fore.fr

Audrey DECOURTEMANCHE
0690 91 23 79
0590 32 30 91
audrey.decourtemanche@fore.fr


MODALITES

PRÉREQUIS
La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac ou d’un Titre Professionnel de niveau 5.

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
Méthodes Active et Participative : Apports opérationnels par des spécialistes du secteur Mises en situation – Travaux dirigés – Etudes de cas.

MOYENS PÉDAGOGIQUES :

Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentations sur plateforme informatique – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation.

SUIVI ET ÉVALUATIONS : Contrôles continus. Etudes de cas issues de situations professionnelles, Dossier Professionnel et soutenance terminale face à un jury.

PROGRAMME

ANALYSE DES BESOINS SOCIAUX ET TERRITOIRE D’INTERVENTION
– Panorama de l’ESS ;
– Cadre des Politiques Publiques ;
– Politiques sociales dispositifs ;
– Analyse des besoins sociaux ;
– Sociologie des public ;
– Pratiques et acteurs de la cohésion sociale ;
– Réalisation d’une analyse des besoins sociaux.

CONDUITE ET ANIMATION DE PROJET SOCIAL ET D’INSERTION
– Méthodologie de projet ;
– Construction d’une offre ;
– Réseaux et partenaire ;
– Gestion budgétaire ;
– Réalisation d’un projet d’activité ;
– Élaboration d’une action/projet de formation ;
– Technique de présentation et suivi ;
– Évaluation conduite de projet.

ACCUEIL, ACCOMPAGNEMENT DU PUBLIC, COORDINATION DE PARCOURS
– Être coordinateur(trice) de Parcours ;
– Animation, cohésion d’équipe ;
– Écoute active;
– Gestion des situations difficiles ;
– Éléments de psychologie ;
– Immigration, interculture ;
– Écrits professionnels ;
– Coordination des parcours ;
– Accompagnement individuel et collectif ;
– Évaluation coordination de parcours.

ACCOMPAGNEMENT VERS ET DANS L’EMPLOI
– Tissu économique et bassin d’emploi ;
– Techniques de recherche d’emploi
– Économie d’entreprise ;
– Analyse Pratique en Situation de Travail (APST) ;
– L’entreprise : Gestion des ressources humaines ;
– Bilan et projet professionnel ;
– Évaluation accompagnement dans l’emploi.

PERSPECTIVES D’EMPLOI

Social et médico-Social :
• Référent.e RSA, PLIE ;
• Animateur.trice Social.e.

Insertion par l’Activité Economique :
• Chargé.e d’insertion par l’activité économique ;
• Encadrant.e du travail adapté.

Emploi et formation :
• Formateur.trice, coordinateur.trice pédagogique ;
• Conseiller.e emploi-formation ;
• Conseiller.e mission locale.

Logement, hébergement d’urgence :
• Animateur.trice social.e ;
• Responsable Résidence Sociale.


JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





    RESPONSABLE D’ENTREPRISE D’ÉCONOMIE SOCIALE ET SOLIDAIRE


    DETAILS

    600H
    SUR 1 AN
    2 jours/Semaine

    FINANCEMENT
    Formation éligible au CPF N° 208906
    FINANCEMENTS OPCO des Entreprises, FONGECIF

    CERTIFICATION
    Diplôme de Niveau 6 (BAC+3), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
    Code RNCP : 36867
    Code Diplôme Apprentissage : NR

    Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
    recherche/rncp/36867

    PRÉREQUIS
    La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac+2 ou d’un Titre Professionnel de niveau 5 CEC (Eu) ou validation des acquis professionnels.

    CONTACTS
    Christine GUENIOT
    0690 48 26 50
    0590 38 71 36 christine.gueniot@fore.fr

    Lauranne BAKER
    0690 98 74 15
    0590 38 22 78

    lauranne.baker@fore.fr

    Audrey DECOURTEMANCHE
    0690 91 23 79
    0590 32 30 91
    audrey.decourtemanche@fore.fr


    MODALITES

    PRÉREQUIS
    La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac/2 ou d’un Titre Professionnels de niveau 5 CEC (Eu) ou validation des acquis professionnels.
    Professionnel de niveau 5 CEC (Eu) ou validation des acquis professionnels.

    MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
    Méthodes Active et Participative : Apports opérationnels par des spécialistes du secteur Mises en situation – Travaux dirigés – Etudes de cas.

    MOYENS PÉDAGOGIQUES :

    Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentations sur plateforme informatique – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation.

    SUIVI ET ÉVALUATIONS : Contrôles continus. Etudes de cas issues de situations professionnelles, Dossier Professionnel et soutenance terminale face à un jury.

    PROGRAMME

    MANAGER LES ÉQUIPES, DÉVELOPPER LES RELATIONS HUMAINES
    – Panorama de l’économie Sociale et Solidaire ;
    – Être cadre dans l’ESS ;
    – Identité Professionnelle ;
    – Du bilan au projet professionnel ;
    – Relation interpersonnelles, communication ;
    – Animation régularisation de groupes ;
    – Management d’équipe ;
    – Évaluation des capacités managériales.

    PILOTER LES MOYENS ÉCONOMIQUES ET LES PERFORMANCES
    – Analyse complète et financière ;
    – Analyse économique et financière d’un projet ;
    – Obligations juridiques et fiscales ;
    – Gestion et évaluations des ESSMS ;
    – Pilotage de la performance ;
    – Simulation de gestion (jeu de stratégie).

    ÉLABORER ET DÉVELOPPER UN PROJET SOCIAL ET SOLIDAIRE
    – Analyse des besoins sociaux ;
    – Méthodologie de conduite de projet ;
    – Marketing social et plan d’action ;
    – Statuts juridiques pour entreprendre ;
    – Financement solidaire et mécénat ;
    – Efficacité professionnelle ;
    – Évaluation conduite de projet.

    CONDUIRE, METTRE EN OEUVRE LA STRATÉGIE DE SON ENTITÉ
    – Analyse des politiques publiques;
    – Méthodologie de recherche ;
    – Gestion des RH, GPEC ;
    – Droit du travail ;
    – Management des organisations ;
    – Stratégie d’entreprise.

    PERSPECTIVES D’EMPLOI

    Social et médico-social :
    • Adjoint.e de direction service social ;
    • Créateur.trice de Coopérative Sociale ;
    • Chef.fe de Service socio-éducatif ;
    • Responsable de secteur ;

    Insertion, Emploi et formation :
    • Directeur.trice de Chantier d’Insertion ;
    • Responsable de Recyclerie ;
    • Coordinateur.trice de Formation ;
    • Chargé.e de développement ;

    Socio-culturel et solidaire :
    • Responsable de pôle culture et environnement ;
    • Médiateur.trice culturelle ;


    JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





      BTS BANQUE, CONSEILLER DE CLIENTÈLE


      DETAILS

      1350H
      SUR 2 ANS
      2 jours/Semaine

      FINANCEMENT
      Formation éligible au CPF N° 208906
      FINANCEMENTS OPCO des Entreprises, FONGECIF

      CERTIFICATION
      Diplôme de Niveau 5 (BAC+2), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
      Code RNCP :
      1174
      Code Diplôme Apprentissage : NR

      Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
      recherche/rncp/1174

      PRÉREQUIS
      La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac. Toutefois, les personnes issus d’un Bac général peuvent y accéder. La motivation est un élément indispensable à la réussite.

      CONTACTS
      Christine GUENIOT
      0690 48 26 50
      0590 38 71 36 christine.gueniot@fore.fr

      Lauranne BAKER
      0690 98 74 15
      0590 38 22 78

      lauranne.baker@fore.fr

      Jacqueline JIOUT
      0690 25 59 28
      0590 38 71 31
      jacqueline.jiout@fore.fr


      MODALITES

      PRÉREQUIS
      La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac. Toutefois, les personnes issus d’un Bac général peuvent y accéder. La motivation est un élément indispensable à la réussite.

      MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
      Méthodes Active et Participative : Apports opérationnels par des spécialistes du secteur Mises en situation – Travaux dirigés – Etudes de cas.

      MOYENS PÉDAGOGIQUES :

      Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentations sur plateforme informatique – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation.

      SUIVI ET ÉVALUATIONS : Contrôles continus. Etudes de cas issues de situations professionnelles, Dossier Professionnel et soutenance terminale face à un jury.

      PROGRAMME

      GESTION DE LA RELATION CLIENT
      – Assurer un accueil de qualité dans des situations variées ;
      – Préparer l’argumentaire et la négociation ;
      – Conduire l’entretien en face à face ou à distance ;
      – Analyser de façon critique la gestion de la relation ;
      – Communiquer en situation professionnelle.

      DÉVELOPPEMENT ET SUIVI DE L’ACTIVITÉ COMMERCIAL
      – Analyser une ou plusieurs situations professionnelles ;
      – Rechercher une ou des solutions aux problèmes posés ou détectés ;
      – Adapter l’o re faite au client en tenant compte de sa situation et des objectifs de l’établissement bancaire tout en respectant les contraintes réglementaires et organisationnelles ;
      – Justifier ou argumenter les solutions et/ou les offres proposées et/ou les actions à réaliser ;
      – Mettre à jour les bases d’information sur la clientèle

      ANALYSE DE SITUATION COMMERCIALE
      – Démontrer son implication dans des activités relevant du secteur bancaire et financier ;
      – Opérer les éléments de contexte de la situation (enjeux, objectifs, caractéristiques du ou des produits, cible, moyens, résultats) ;
      – Organiser son activité ;
      – Mettre en place les solutions adaptées et proposer éventuellement des alternatives ;
      – Faire preuve de qualités d’argumentation et d’analyse ;
      – Appliquer la règlementation en vigueur ;
      – Donner du sens à son action

      ENVIRONNEMENT ÉCONOMIQUE, JURIDIQUE ET ORGANISATIONNEL DE L’ACTIVITÉ BANCAIRE
      – Prendre en compte les événements, indicateurs et mécanismes économiques dans l’information et le conseil au client ;
      – Informer le client sur le cadre juridique et réglementaire et ses évolutions susceptibles d’avoir un impact sur sa situation bancaire ;
      – Se situer et situer son activité de conseiller de clientèle dans le contexte général d’évolution de la profession bancaire et dans celui plus spécifique de l’organisation à laquelle il appartient
      – Pratiquer la veille par rapport à l’actualité économique, juridique et organisationnelle du secteur, notamment pour tout ce qui a trait à ses conséquences sur l’activité du conseiller de clientèle ;
      – Intégrer un comportement éthique et déontologique dans l’exercice des différentes activités.

      POURSUITE D’ÉTUDES

      • Licence Conseiller.ère Financier

      PERSPECTIVES D’EMPLOI

      • Conseiller de clientèle

      • Chargé de clientèle

      • Directeur d’agence

      • Spécialiste Conformité

      • Conseiller patrimonial agence

      • Analyste risques de marché


      JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





        RESPONSABLE MARKETING OPÉRATIONNEL


        DETAILS

        600H
        SUR 1 AN
        2 jours/Semaine

        FINANCEMENT
        Formation éligible au CPF N° 208906
        FINANCEMENTS OPCO des Entreprises, FONGECIF

        CERTIFICATION
        Diplôme de Niveau 6 (BAC+3/+4), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
        Code RNCP : 36727

        Code Diplôme Apprentissage : 26X31238

        Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
        recherche/rncp/36378

        PRÉREQUIS
        Toute personne (étudiant, salarié, demandeur d’emploi) titulaire d’un Bac +2 en rapport avec le secteur ou ayant eu une expérience professionnelle dans le secteur cible. VAE possible.

        CONTACTS
        Christine GUENIOT
        0690 48 26 50
        0590 38 71 36 christine.gueniot@fore.fr

        Lauranne BAKER
        0690 98 74 15
        0590 38 22 78

        lauranne.baker@fore.fr


        MODALITES

        PRÉREQUIS
        Toute personne (étudiant, salarié, demandeur d’emploi) titulaire d’un Bac +2 en rapport avec le secteur ou ayant eu une expérience professionnelle dans le secteur cible. VAE possible.

        MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
        Méthodes Active et Participative : Apports opérationnels par des spécialistes du secteur Mises en situation – Travaux dirigés – Etudes de cas.

        MOYENS PÉDAGOGIQUES :

        Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentations sur plateforme informatique – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation.

        SUIVI ET ÉVALUATIONS : Contrôles continus. Etudes de cas issues de situations professionnelles, Dossier Professionnel et soutenance terminale face à un jury.

        PROGRAMME

        ÉLABORER LA STRATÉGIE WEBMARKETING
        – Co-définition de la politique de
        commercialisation webmarketing
        – Élaboration d’un plan webmarketing
        – Élaboration d’un planning
        stratégique
        – Ciblage d’alliance stratégiques
        stratégiques pour du co
        développement, du co-marquage et
        de la co-communiacation

        ÉLABORER ET PILOTER LE PLAN MARKETING OPÉRATIONNEL
        – Conception d’un plan marketing
        opérationnel
        – Définition de l’offre et de la politique
        tarifaire
        – Promotion et distribution de l’offre
        dans une approche multi-canal
        – Assurer l’accueil d’une manifestation
        commerciale en français et en
        anglais

        COORDONNER UNE ÉQUIPE MARKETING/ÉQUIPE PROJET
        – Organisation et suivi des activités
        – Management d’équipes
        – Évaluation des performances
        individuelles et collectives

        PERSPECTIVES D’EMPLOI

        • Manager Marketing
        • Directeur Commercial
        • Dirigeant d’Entreprise
        • Responsable e-Commerce
        • Directeur des Ventes

        JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





          MASTER MANAGER DE LA STRATÉGIE COMMERCIALE OPTION E-BUSINESS


          DETAILS

          1001H
          SUR 2 ANS
          1 Semaine/Mois

          FINANCEMENT
          Formation éligible au CPF N°248128
          FINANCEMENTS OPCO des entreprises
          TRANSITIONS PRO Guadeloupe

          CERTIFICATION
          Certification professionnelle de niveau 7
          Code RNCP : 35894
          Code diplôme : 16X31207

          Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/31037/

          PRÉREQUIS
          A toute personne titulaire d’une licence, d’un Bachelor, d’un titre de niveau 6 et de 180 etcs.

          CONTACTS
          Christine GUENIOT
          0690 48 26 50
          0590 38 71 36 christine.gueniot@fore.fr

          Lauranne BAKER
          0690 98 74 15
          0590 38 22 78
          lauranne.baker@fore.fr

          Audrey de COURTEMANCHE
          0690 91 23 79
          0590 32 30 91
          audrey.decourtemanche@fore.fr


          MODALITES

          PRÉREQUIS
          A toute personne titulaire d’une licence, d’un Bachelor, d’un titre de niveau 6 et de 180 ects.

          MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
          Cours théoriques dispensés par des formateurs qualifiés en distanciel et en présentiel -Applications pratiques sur systèmes – Exercices – Évaluations en contrôle continu -Examens – Soutenance orale

          MOYENS PÉDAGOGIQUES :

          Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentations sur plateforme informatique TEAMS – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation – Atelier technique

          SUIVI ET ÉVALUATIONS :

          Contrôles continus. Des études de cas pratiques sont réalisées. Référentiel du diplôme consultable sur le RNCP. Progression pédagogique remise par chaque formateur, par année. Classeur pédagogique du déroulement de la formation en conformité avec le référentiel. TEAMS permet de télécharger les cours et de recevoir toutes les informations inhérentes à la formation

          PROGRAMME

          ANALYSER LE MARCHÉ ET SES ENJEUX
          – Comprendre et analyser la stratégie marketing
          – Business 1
          – Manager la marque
          – Manager le produit et l’innovation
          – Comprendre les enjeux du webmarketing

          ÉLABORER UN PLAN D’ACTION MARKETING ET COMMUNICATION
          – Élaborer et déployer le plan marketing et communication
          – Gérer le parcours client
          – Développer ses compétences commerciales
          – Optimiser la gestion de la relation client
          – Gérer les relations avec les prestataires

          ÉLABORER UNE RECOMMANDATION MARKETING COMMUNICATION
          – Analyser l’actualité économique
          – Construire sa veille économique
          – Réaliser ses études de marché

          PILOTER UN PROJET MARKETING ET COMMUNICATION
          – Manager un projet
          – Base de finance pour non financiers
          – Élaborer son business plan
          – Construire un tableau de bord opérationnel des actions marketing et communication
          – Acquérir les fondamentaux du management transversal
          – Élaborer et suivre le budget des actions marketing communication
          – SEO SEA référencement niveau 1

          PERSPECTIVES D’EMPLOI

          • Ingénieur(e) d’affaire
          • Ingénieur(e) commercial(e)
          • Développeur(se) d’affaires
          • Responsable grands comptes
          • Responsable commercial(e)
          • Ingénieur commercial
          • Directeur(rice) de clientèle
          • Directeur(rice) de marché/district
          • Directeur(rice) desventes
          • Directeur(rice) commercial(e)
          • Directeur(rice) e-commerce
          • Directeur(rice) du développement
          • Directeur(rice) d’agence

          JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





            BACHELOR MARKETING ET COMMUNICATION DIGITALE


            DETAILS

            520H
            SUR 1 AN
            2 jours/Semaine

            FINANCEMENT
            Formation éligible au CPF N° 239091
            FINANCEMENTS OPCO,
            TRANSITIONS PRO, Entreprises

            CERTIFICATION
            Diplôme de Niveau 6 (BAC+3), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
            Code RNCP : 32073
            Code Diplôme Apprentissage : 26X31216

            Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
            recherche/rncp/32073

            PRÉREQUIS
            La formation s’adresse aux
            élèves de niveau Bac issus d’un
            BTS ou d’un DUT. Toutefois,
            les personnes issus d’une L2 ou

            d’un titre de Niveau 5 peuvent y
            accéder.

            CONTACTS
            Christine GUENIOT
            0690 48 26 50
            0590 38 71 36
            christine.gueniot@fore.fr

            Lauranne BAKER
            0690 98 74 15
            0590 38 22 78
            lauranne.baker@fore.fr


            MODALITES

            PRÉREQUIS
            La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac issus de préférence de la vente ou du commerce. Toutefois, les titulaires d’un Bac général peuvent y accéder. La motivation est un élément indispensable à la réussite.

            MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
            Méthodes Active et Participative : Apports opérationnels par des spécialistes du secteur Mises en situation – Travaux dirigés – Etudes de cas

            MOYENS PÉDAGOGIQUES :
            Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentations sur plateforme informatique – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation

            SUIVI ET ÉVALUATIONS :
            Contrôles continus. Des études de cas pratiques sont réalisées. Le contenu est élaboré à partir du référentiel du diplôme consultable sur le RNCP. Une progression pédagogique est remise par chaque formateur par année. Un classeur pédagogique permet de suivre le déroulement de la formation en conformité avec le référentiel. Une plateforme permet de télécharger les cours et de recevoir toutes les informations inhérentes à la formation

            PROGRAMME

            Préparer des plans de développement
            – Comprendre les orientation stratégiques
            – Déployer une stratégie de communication digital
            – Préparer un plan de communication
            – Understanding consumer behaviour & e-shopping

            Organiser des actions commerciales et de marketing opérationnel pour animer les marchés
            – Animer le plan d’action digital marketing et communication
            – Comprendre les enjeux du marketing relationnel
            – Bulding commercial et communication
            – Prendre en compte les fonctions achats et logistiques
            – Intégrer des éléments de marketing de contenu

            Gérer les éléments budgétaires et financiers des marchés
            – Connaître les principes de la comptabilité d’entreprise
            – Mesurer les actions, indicateurs de suivi de marketing et
            KPI/ROI
            – Maitriser les principaux mécanismes du contrôle de
            gestion

            Organiser la veille sur les marchés et la concurrence
            – Organiser la veille, la sélection et la supervision des prestataires d’une campagne de communication
            – Piloter des études pour mieux cibler les besoins de communication
            – Comprendre l’économie numérique et collaborative

            Animer son équiper
            – Animer et organiser le travail de son équipe à distance et en présentiel
            – Gérer la diversité et l’interculturel
            – Utiliser les principes de la conduite de projet pour piloter un projet de communication
            – Le droit de la personne dans le monde professionnel

            Enseignement transversal
            – Business English
            – Initiation création site web
            – Initiation PAO
            – Méthodologie rapport d’activité
            – Jeu d’entreprise

            PERSPECTIVES D’EMPLOI

            • Conseiller(ère) commerciale
            • Business developer
            • Chargé(e) de développement commercial
            • Adjoint responsable export
            • Chargé(e) de projet
            • Délégué(e) régional des ventes
            • Responsable de rayon
            • Consultant projet


            JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





              BACHELOR MANAGEMENT ET ENTREPRENARIAT


              DETAILS

              520H
              SUR 1 AN
              2 jours/Semaine

              FINANCEMENT
              Formation éligible au CPF N° 239091
              FINANCEMENTS OPCO,
              TRANSITIONS PRO, Entreprises

              CERTIFICATION
              Diplôme de Niveau 6 (BAC+3), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
              Code RNCP : 32073
              Code Diplôme Apprentissage : 26X31216

              Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
              recherche/rncp/32073

              PRÉREQUIS
              La formation s’adresse aux
              élèves de niveau Bac issus d’un
              BTS ou d’un DUT. Toutefois,
              les personnes issus d’une L2 ou

              d’un titre de Niveau 5 peuvent y
              accéder.

              CONTACTS
              Christine GUENIOT
              0690 48 26 50
              0590 38 71 36
              christine.gueniot@fore.fr

              Lauranne BAKER
              0690 98 74 15
              0590 38 22 78
              lauranne.baker@fore.fr


              MODALITES

              PRÉREQUIS
              La formation s’adresse aux élèves de niveau Bac issus de préférence de la vente ou du commerce. Toutefois, les titulaires d’un Bac général peuvent y accéder. La motivation est un élément indispensable à la réussite.

              MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
              Méthodes Active et Participative : Apports opérationnels par des spécialistes du secteur Mises en situation – Travaux dirigés – Etudes de cas

              MOYENS PÉDAGOGIQUES :
              Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentations sur plateforme informatique – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation

              SUIVI ET ÉVALUATIONS :
              Contrôles continus. Des études de cas pratiques sont réalisées. Le contenu est élaboré à partir du référentiel du diplôme consultable sur le RNCP. Une progression pédagogique est remise par chaque formateur par année. Un classeur pédagogique permet de suivre le déroulement de la formation en conformité avec le référentiel. Une plateforme permet de télécharger les cours et de recevoir toutes les informations inhérentes à la formation

              PROGRAMME

              Préparer des plans de développement
              – Comprendre des Orientations Stratégiques
              – Déployer une Stratégie multi-canal
              – Décliner Mix Marketing et plan marketing
              – Comprendre l’Economie numérique et collaborative

              Gérer les éléments budgétaires et financiers des
              marchés

              – Assurer la Gestion budgétaires
              – Maitriser les principaux mécanisme du contrôle de
              gestion

              Enseignement transverses
              – Business english for management
              – English seminar
              – Business Game
              – Master classes

              Organiser des actions commerciales et de marketing
              opérationnel pour animer les marchés

              – Prendre en compte les Enjeux du marketing relationnel
              – Gérer les achats et la logistique

              Majeur
              – Développer ses compétences commerciales
              – Animer le plan d’action marketing et commercial
              – Négocier et gérer son portefeuille
              – Initier un Parcours client
              – Réaliser des tableaux de bord et reporting

              Organisation de la veille sur les marchés et la concurrence
              – Assurer la veille concurrentielle
              – Connaître son marché par des études marketing

              Animer son équipe
              – Organiser et animer le travail

              PERSPECTIVES D’EMPLOI

              • Conseiller(ère) commerciale
              • Business developer
              • Chargé(e) de développement commercial
              • Adjoint responsable export
              • Chargé(e) de projet
              • Délégué(e) régional des ventes
              • Responsable de rayon
              • Consultant projet


              JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





                TP OUVRIER DU PAYSAGE


                DETAILS

                650H
                SUR 18 mois
                1 semaine toutes les 3 semaines

                FINANCEMENT

                Formation éligible au CPF N° 312008
                FINANCEMENTS OPCO des entreprises(contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation), TRANSITIONS PRO Guadeloupe

                CERTIFICATION
                Titre professionnel de Niveau 3 (CAP/BEP), délivré par le Ministère du Travail chargé de l’Emploi.
                Code RNCP : 39

                PRÉREQUIS
                Pour une bonne adaptation en formation, il est souhaitable de savoir lire, écrire, compter. Aptitudes physiques, motivation. Capacité de travail en extérieur et en équipe. Contre-indications diverses : absence de motivation pour le secteur, problèmes de santé

                CONTACTS
                Julien TOULET
                0690 55 04 22
                julien.toulet@fore.fr


                MODALITES

                PRÉREQUIS
                La formation s’adresse aux élèves de niveau 3ème Général, ou titulaire du CAP ou BEP Administratif ou Commercial. Toutefois, les personnes titulaires d’un Bac Général peuvent y accéder. La motivation est un élément indispensable à la réussite.

                MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
                Cours théoriques dispensés par des formateurs qualifiés – Documentation sur plateformes numériques interventions de professionnels – Evaluations professionnelles – Examens blancs

                MOYENS PÉDAGOGIQUES :
                QCM professionnel. Mise en situation professionnelle. Référentiel du diplôme consultable sur le RNCP. Progression pédagogique remise par chaque formateur tout au long de la formation. Classeur pédagogique du déroulement de la formation en conformité avec le référentiel.

                SUIVI ET ÉVALUATIONS :
                La validation des trois blocs de compétences permet d’accéder au titre professionnel de niveau 3 d’ouvrier du paysage RCNP 399 ; délivré par le Ministère du Travail chargé de l’Emploi. Des qualifications partielles, sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP) peuvent être obtenues en validant les compétences d’un ou de deux des trois blocs de compétences :
                CCP – Entretenir un espace paysager
                CCP – Végétaliser un espace paysager
                CCP – Poser et entretenir des circulations, terrasses et équipements dans un espace paysage

                PROGRAMME

                ENTRETENIR UN ESPACE PAYSAGER
                – Identification d’un végétal et contrôle de son état sanitaire
                – Entretien d’une surface herbacée à semi-ligneuse
                – Taille des arbres et des arbustes
                – Abattage et débit d’un arbre de petites dimensions
                – Travail du sol et apports nécessaires au développement des végétaux
                – Protection des végétaux contre les parasites, maladies et adventice



                VÉGÉTALISER UN ESPACE PAYSAGER
                – Identification d’un végétal et contrôle de son état sanitaire
                – Protection des végétaux contre les parasites, maladies et adventices
                – Réalisation d’un gazon ou d’une couverture végétale
                – Plantation des arbres et des arbustes
                – Réalisation d’un massif ornemental


                POSER ET ENTRETENIR DES CIRCULATIONS, TERRASSES ET ÉQUIPEMENTS DANS UN ESPACE PAYSAGE
                – Protection les végétaux des parasites, maladies et adventices
                – Pose et entretien des bordures, des clôtures et des équipements dans un espace paysager
                – Réalisation et entretien des dallages, des pavages et des surfaces minérales dans le cadre d’un chantier d’espaces verts
                – Réalisation et entretien des circulations et des terrasses dans un espace paysager
                – Pose et entretien d’un réseau d’arrosage


                JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION





                  BTS GESTION DES TRANSPORTS ET LOGISTIQUE ASSOCIÉE


                  DETAILS

                  1200H
                  SUR 2 ANS
                  1 semaines toute les 3 semaines

                  FINANCEMENT
                  Formation éligible au CPF N° 17760
                  FINANCEMENTS OPCO des Entreprises, FONGECIF

                  CERTIFICATION
                  Diplôme de Niveau 5 (BAC+2), enregistré et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.
                  Code RNCP : 35400

                  Code Diplôme : 32031103

                  Lien France Compétences : https://www.francecompetences.fr/
                  recherche/rncp/35400

                  PRÉREQUIS
                  La formation est ouverte aux titulaires du Bac Professionnel Logistique, Bac Général ou Technologique ou à tout personne ayant eu une première expérience dans le domaine.

                  CONTACTS
                  Lauranne BAKER
                  0690 98 74 15
                  0590 38 22 78
                  lauranne.baker@fore.fr

                  Jacqueline JIOUT
                  0690 25 59 28
                  0590 38 71 31
                  Jacqueline.jiout@fore.fr


                  MODALITES

                  PRÉREQUIS
                  La formation est ouverte aux titulaires du Bac Professionnel Logistique, Bac Général ou Technologique ou à tout personne ayant eu une première expérience dans le domaine.

                  MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
                  Méthodes Active et Participative : Apports opérationnels par des spécialistes du secteur Mises en situation – Travaux dirigés – Etudes de cas

                  MOYENS PÉDAGOGIQUES :

                  Salle informatique connectée Internet (fibre optique) – Documentation sur plateforme informatique – Vidéo projecteur – Matériel salle de formation

                  SUIVI ET ÉVALUATIONS : Contrôles continus. Contrôles continus. Des études de cas pratiques sont réalisées. Le contenu est élaboré à partir du référentiel du diplôme consultable sur le RNCP. Une progression pédagogique est remise par chaque formateur par année. Un classeur pédagogique permet de suivre le déroulement de la formation en conformité avec le référentiel. Une plateforme permet de télécharger les cours et de recevoir toutes les informations inhérentes à la formation.

                  PROGRAMME

                  680H : ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL
                  – MISE EN ŒUVRE D’OPÉRATIONS DE TRANSPORT ET DE PRESTATIONS LOGISTIQUES : 160 H
                  – Réalisation d’opérations de transport et de prestations logistiques
                  – Réalisation d’une opération de sous-traitance
                  – Gestion des moyens matériels
                  – Suivi du déroulement des opérations de transport et des prestations logistiques

                  – CONCEPTION D’OPÉRATIONS DE TRANSPORT ET DE PRESTATIONS LOGISTIQUES : 160 H
                  – Analyse d’une demande de transport et de prestations logistiques
                  – Élaboration d’une solution de transport et de prestations logistiques
                  – Proposition d’une solution de transport et de prestations logistiques

                  – ANALYSE DE LA PERFORMANCE D’UNE ACTIVITÉ DE TRANSPORT ET DE PRESTATIONS LOGISTIQUES : 160 H
                  – Analyse de la performance organisationnelle
                  – Analyse de la performance commerciale
                  – Analyse des litiges
                  – Analyse de la performance sociale
                  – Analyse de la performance environnementale
                  – Analyse de la performance financière
                  – PÉRENNISATION ET DÉVELOPPEMENT DE L’ACTIVITÉ DE TRANSPORT ET DE PRESTATIONS LOGISTIQUES : 140 H
                  – Optimisation d’une organisation de transport et de prestations logistiques
                  – Pérennisation et développement de l’activité commerciale
                  – Développement du potentiel humain de l’entreprise
                  – Développement de la responsabilité sociétale de l’entreprise
                  – Financement d’un projet
                  – ATELIERS PROFESSIONNELS ET PREPARATION DES ORAUX : 60 H

                  500H : ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL
                  – CULTURE GÉNÉRALE : 140 H
                  – COMMUNICATION LANGUE ETRANGÈRE 100 H
                  – CULTURE ECONOMIQUE, JURIDIQUE ET MANAGÉRIALE 200 H
                  – ACCUEIL EXAMENS BILANS 60 H

                  PERSPECTIVES D’EMPLOI

                  • Directeur administratif et Financier
                  • Manager d’affaires
                  • Business Manager
                  • Business Manger Cash
                  • Ingénieur d’affaires
                  • Ingénieur commercial
                  • Directeur Commercial
                  • Directeur d’agence
                  • Directeur général
                  • Responsable d’Activité, d’Agence, de Service
                  • Adjoint à la Direction Générale
                  • Créateur d’Entrepris
                  • Cadre polyvalent rattaché aux grandes fonctions d’entreprise

                  JE SOUHAITE M’INSCRIRE A CETTE FORMATION